為全面了解掌握全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革后黨政機關(guān)和事業(yè)單位運行情況，查找分析存在的問題，進(jìn)一步加強和完善行政管理體制和運行機制，鞏固鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革成果，歷城編辦于5月28日-30日對全區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革涉及的9個街道辦事處進(jìn)行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革檢查評估工作。
具體工作中，一是召開會議安排部署。制定印發(fā)了《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革評估的通知》（濟歷城編辦發(fā)【2012】22號），對這次評估工作的評估內(nèi)容、方法步驟、時間安排及相關(guān)工作要求進(jìn)行了明確。二是各街鎮(zhèn)自查。各街鎮(zhèn)按照這次檢查評估工作的主要精神，立足本地實際，對照評估內(nèi)容，分析梳理本次機構(gòu)改革在轉(zhuǎn)變政府職能、管理體制創(chuàng)新、優(yōu)化機構(gòu)設(shè)置以及事業(yè)單位分類改革等方面的成效，形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革自評報告。三是實地調(diào)研。從組織部、編辦、人社局抽調(diào)人員11名，組成三個調(diào)研工作組，分別到各街鎮(zhèn)進(jìn)行調(diào)研。調(diào)研主要采取聽匯報、開座談會的方式進(jìn)行，分別就鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變情況、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)設(shè)置情況等6個方面的內(nèi)容進(jìn)行了實地評估。四是匯總梳理。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，形成了全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革評估報告，認(rèn)真總結(jié)全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革評估工作的總體情況和取得的成效，對全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革的經(jīng)驗做法做出客觀評價，對個別鎮(zhèn)街存在的問題和不足進(jìn)行了認(rèn)真的分析和梳理，并提出了意見，為進(jìn)一步深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革奠定了基礎(chǔ)。