平陰縣編辦以換發(fā)機關(guān)事業(yè)單位機構(gòu)編制管理證為契機，嚴格落實四項制度，加強和完善機構(gòu)編制實名制管理。

一是堅持進人用編核準制度。嚴格執(zhí)行“超編不能進人”的政策規(guī)定，機關(guān)事業(yè)單位無論從何種渠道進人，必須先向縣編辦申報使用空編數(shù)量及新增人員類別，經(jīng)縣編辦審核同意后，有關(guān)部門方可辦理進人手續(xù)。二是堅持實名制信息即時更新制度。嚴格人員編制登記，加強實名制信息維護，機關(guān)事業(yè)單位在辦理人員入減編手續(xù)時，同步辦理機構(gòu)編制實名制事項。編制事項變動統(tǒng)計實行月末小結(jié)制，做到機構(gòu)、人員編制變動情況，單位登記與編辦信息當月辦理當月對接。三是堅持定期審核制度。結(jié)合機構(gòu)編制證換發(fā)、法人事業(yè)單位年檢、機構(gòu)編制年度統(tǒng)計等工作，對各單位機構(gòu)編制實名制管理事項進行核查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保實名制信息的準確性。四是堅持安全管理制度。配備專職人員，購置專用設(shè)備，設(shè)置咨詢專線，建立聯(lián)絡(luò)員制度，要求每個單位明確1名分工負責(zé)同志和1-2名聯(lián)絡(luò)員，具體負責(zé)實名制信息的維護管理工作，保證實名制信息的安全完整。