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2024年12月19日 星期四

出臺(tái)吸引人才“黃金12條” 為高層次人才配“秘書(shū)”

天橋聚天下英才驅(qū)動(dòng)攜河發(fā)展

發(fā)布日期:2017-09-27

信息來(lái)源:濟(jì)南日?qǐng)?bào)

  當(dāng)前,全市“攜河”發(fā)展戰(zhàn)略深入推進(jìn),天橋區(qū)作為跨河發(fā)展的戰(zhàn)略支點(diǎn)和新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換先行區(qū)的核心區(qū),迎來(lái)大開(kāi)發(fā)、大建設(shè)、發(fā)展大提速的嶄新階段。歷史機(jī)遇面前,該區(qū)提出加快趕超發(fā)展,實(shí)現(xiàn)兩岸齊飛,確定了實(shí)施三大工程和四項(xiàng)提升行動(dòng)的“一二三四”總體思路。
  全面趕超發(fā)展,關(guān)鍵靠人才。為此,該區(qū)乘勢(shì)而為,全面加強(qiáng)各類(lèi)人才的引進(jìn)、培養(yǎng)和使用,打造人才生態(tài)最優(yōu)區(qū),以匯聚天下英才驅(qū)動(dòng)攜河發(fā)展。
  到2020年,該區(qū)將實(shí)現(xiàn)引進(jìn)培養(yǎng)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)20個(gè)、高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才100名,引進(jìn)博士、碩士研究生500名,建成省級(jí)以上平臺(tái)載體20個(gè)目標(biāo),打造濟(jì)南“攜河發(fā)展”人才集聚新高地。
  真金白銀“引才” 每年至少拿出1000萬(wàn)元扶持資金
  濟(jì)南新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換先行區(qū)加速規(guī)劃建設(shè)時(shí)期,急需產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型所需的新材料、現(xiàn)代物流、金融管理等新興產(chǎn)業(yè)高層次人才。作為正在加速轉(zhuǎn)型發(fā)展的老工業(yè)城區(qū),天橋區(qū)對(duì)人才的渴望尤為急迫。為此,該區(qū)今年陸續(xù)出臺(tái)多個(gè)高層次人才引進(jìn)扶持辦法。
  其中,最值得關(guān)注的便是天橋區(qū)吸引人才“黃金12條”:設(shè)立人才發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)資金,今后每年都將投入不少于1000萬(wàn)元財(cái)政資金用于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))引進(jìn);對(duì)引進(jìn)的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),經(jīng)認(rèn)定給予50至500萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)資助;對(duì)國(guó)內(nèi)外頂尖創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),給予最高1000萬(wàn)元的綜合資助;對(duì)引進(jìn)的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,入選省級(jí)以上重點(diǎn)人才工程的,給予50至500萬(wàn)元科研資助,入選市、區(qū)級(jí)重點(diǎn)人才工程的,管理期內(nèi)每月發(fā)放3000元區(qū)政府津貼等。
  截至目前,該區(qū)已成功引進(jìn)市級(jí)及以上人才95人。“200萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)扶持資金在一定程度上緩解了我們的研發(fā)投入壓力,但最重要的是讓我們看到了政府對(duì)于創(chuàng)業(yè)人才的支持力度,這讓創(chuàng)業(yè)者動(dòng)力十足。”從美國(guó)歸來(lái)后不久,龐來(lái)學(xué)就成為天橋區(qū)引進(jìn)人才政策紅利的受益者。順利創(chuàng)辦了山東江泰建材科技有限公司,帶著8年多的研發(fā)成果,龐來(lái)學(xué)跟團(tuán)隊(duì)一起踏上創(chuàng)業(yè)之路。據(jù)介紹,他的公司今年就能實(shí)現(xiàn)投產(chǎn),產(chǎn)值預(yù)計(jì)達(dá)1000萬(wàn)元。
  該區(qū)還支持企業(yè)與國(guó)內(nèi)外高校、科研院所對(duì)接合作,通過(guò)項(xiàng)目合作、技術(shù)入股等方式柔性引進(jìn)實(shí)用人才。目前,天橋區(qū)依托濟(jì)南新材料產(chǎn)業(yè)園區(qū),與山東大學(xué)、山東師范大學(xué)、濟(jì)南大學(xué)、山東交通學(xué)院等駐濟(jì)高校合作,已柔性引進(jìn)各類(lèi)高層次人才50名。
  打造平臺(tái)“育才” 與駐濟(jì)高校合作培育人才
  9月22日下午,一場(chǎng)關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)與專(zhuān)利等方面的培訓(xùn)正在鑫茂眾創(chuàng)平臺(tái)內(nèi)舉行,來(lái)自鑫茂齊魯科技城的40多家企業(yè)的員工聽(tīng)得聚精會(huì)神……據(jù)園區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,類(lèi)似培訓(xùn)在園區(qū)內(nèi)每周都有,邀請(qǐng)的都是高校知名專(zhuān)家,目的就是培育提升人才層次。鑫茂眾創(chuàng)平臺(tái)只是天橋區(qū)建起的育人平臺(tái)之一。目前,該區(qū)已建有國(guó)家小型微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地、國(guó)家海峽兩岸青年創(chuàng)業(yè)基地、還有12家市級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化基地、4家市級(jí)創(chuàng)業(yè)示范基地、1家省級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化基地等。除了培訓(xùn),這些平臺(tái)都發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢(shì),通過(guò)設(shè)立實(shí)訓(xùn)基地、聯(lián)合培養(yǎng)等方式培育高層次人才。人才推動(dòng)下,園區(qū)內(nèi)新材料相關(guān)注冊(cè)企業(yè)已達(dá)40余家,新材料產(chǎn)業(yè)鏈、產(chǎn)業(yè)集群加速形成。
  此外,該區(qū)通過(guò)建立平臺(tái)加強(qiáng)基礎(chǔ)人才培育。以電商產(chǎn)業(yè)園為例,天橋區(qū)目前集聚著山東黃臺(tái)、山東鳳凰山、山東聯(lián)荷、齊魯云商四大成熟電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園。“他們每年都與高職類(lèi)院校進(jìn)行合作,以進(jìn)學(xué)校培訓(xùn)和來(lái)企業(yè)實(shí)訓(xùn)相結(jié)合的方式,定向培育專(zhuān)業(yè)人才。”天橋區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。人才集聚發(fā)展下,該區(qū)目前已逐步成為全市電子商務(wù)集聚發(fā)展的產(chǎn)業(yè)高地。相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,今年上半年,該區(qū)電商網(wǎng)絡(luò)零售額143.33億元,位列全省第一。“通過(guò)校企共建,我們每年為企業(yè)留下大批大學(xué)生就業(yè),加速了企業(yè)發(fā)展。”齊魯云商電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)總經(jīng)理魏本磊告訴記者。
  為培育更多人才,該區(qū)正在開(kāi)展“鳳棲天橋”高層次人才評(píng)選活動(dòng),首次評(píng)選高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才共20名,獲評(píng)人員在管理期內(nèi),除享受每月3000元的政府津貼,還將優(yōu)先作為各級(jí)黨代表、人大代表、政協(xié)委員候選人選,優(yōu)先推薦參加省市級(jí)人才選拔和表彰;還啟動(dòng)了“未來(lái)人才”儲(chǔ)備計(jì)劃,分類(lèi)分批舉辦企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才高級(jí)研修班。一年來(lái),全區(qū)已在北京大學(xué)、浙江大學(xué)等外埠高校舉辦培訓(xùn)班7期,培訓(xùn)各類(lèi)人才近300人。
  優(yōu)化環(huán)境“留才” 提供“店小二”式全方位服務(wù)
  全面落實(shí)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,最根本關(guān)鍵要打造人才生態(tài)最優(yōu)區(qū)。為此,該區(qū)創(chuàng)新“店小二”服務(wù)模式,建立高層次人才服務(wù)綠色通道制度。
  從企業(yè)注冊(cè)登記、職稱(chēng)申報(bào)、醫(yī)療保健,員工社會(huì)保險(xiǎn)、居留、落戶(hù)、子女入學(xué)等方面,該區(qū)都提供優(yōu)質(zhì)便捷的服務(wù),目前2處人才服務(wù)中心正在籌建。通過(guò)與區(qū)教育局聯(lián)系溝通,濟(jì)南新材料產(chǎn)業(yè)園區(qū)已為13名園區(qū)適齡兒童全部辦理入學(xué)手續(xù),解決了人才一大“心事”。
  該區(qū)還建立了高層次人才服務(wù)專(zhuān)員制度,為市級(jí)以上高層次人才每人配備1名服務(wù)專(zhuān)員,提供政策咨詢(xún)、手續(xù)代辦等服務(wù)。對(duì)在天橋區(qū)企業(yè)工作的具有學(xué)士學(xué)位以上的人才發(fā)放政府特殊津貼。2010年來(lái),該區(qū)已發(fā)放104.55萬(wàn)元,發(fā)放1383人次,今年計(jì)劃根據(jù)不同層次人才住房需求,提供高品質(zhì)人才公寓。
  記者獲悉,該區(qū)還注重發(fā)揮人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用,部署實(shí)施了“鳳棲天橋”人才工程引領(lǐng)培育計(jì)劃,推進(jìn)統(tǒng)籌人才隊(duì)伍建設(shè)的黨政人才素質(zhì)提升、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才培育、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才培育等6大重點(diǎn)人才項(xiàng)目,以形成人才工作合力,為全區(qū)趕超發(fā)展凝聚更多力量。
編輯:高昊
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