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2024年12月19日 星期四

長清區(qū)發(fā)布未來三年集團化辦學(xué)計劃

發(fā)布日期:2021-06-17

信息來源:濟南日報

  每年安排集團化辦學(xué)發(fā)展專項經(jīng)費100萬元,區(qū)教育體育局成立由一把手“掛帥”的工作小組,成立教育集團4個,初中辦學(xué)聯(lián)盟2個,城區(qū)、街鎮(zhèn)小學(xué)辦學(xué)聯(lián)盟23個……近日,長清區(qū)召開集團化辦學(xué)推進會,會上發(fā)布了長清區(qū)未來三年集團化辦學(xué)行動計劃,決定對原有教育集團和聯(lián)盟進行調(diào)整,強化精準措施,提高集團化辦學(xué)效能,全力打造長清區(qū)本土優(yōu)質(zhì)教育品牌。
  集團化辦學(xué)補齊教育“短板” 農(nóng)村學(xué)校實現(xiàn)特色、優(yōu)質(zhì)發(fā)展
  在長清,76%的學(xué)校分布在農(nóng)村。作為長清教育中的“短板”,如何利用現(xiàn)有的資源,如何讓農(nóng)村學(xué)校實現(xiàn)跨越發(fā)展,一直是長清教育人思考和破解的問題。2017年,史上力度最大的長清教育十大提升工程之一的集團化辦學(xué)工程破題起勢。
  據(jù)了解,長清區(qū)通過頂層設(shè)計明確方向,制定出臺了《長清區(qū)教育體育局關(guān)于推進集團化辦學(xué)的實施方案》和《三年行動計劃》,實現(xiàn)了學(xué)校集團化辦學(xué)增點擴面和辦學(xué)聯(lián)盟集群“縱橫”發(fā)展模式,組建了長清一中、實驗、石麟三大教育集團,第一初級中學(xué)、實驗中學(xué)、第二實驗中學(xué)、實驗小學(xué)、石麟小學(xué)、樂天小學(xué)等七個辦學(xué)聯(lián)盟,25個街鎮(zhèn)小學(xué)學(xué)區(qū)聯(lián)盟,集群化辦學(xué)實現(xiàn)了全覆蓋,通過城鄉(xiāng)聯(lián)動、資源共享,使農(nóng)村學(xué)校在辦學(xué)思想、教育管理、教育質(zhì)量、教師成長等內(nèi)涵方面實現(xiàn)規(guī)范、特色、優(yōu)質(zhì)發(fā)展。
  “長清區(qū)第二實驗小學(xué)從最初7位教師、180名學(xué)生,到今天的56名教師、1176名學(xué)生,教學(xué)設(shè)施日臻完善,辦學(xué)質(zhì)量逐年提高,已成為具有一定社會知名度的社區(qū)學(xué)校。”作為長清區(qū)第一所集團化成員校,校長谷開旭說,學(xué)校建校8年,在實驗小學(xué)本部的帶動影響下,克服了辦學(xué)初期機制不完善,人員配備不到位,設(shè)施建設(shè)不完整等困難,辦學(xué)規(guī)模不斷擴大,這都得益于集團化辦學(xué)。
  “我們將進一步加強集團建設(shè)的推進頻率。成立集團教代會,作為集團最高權(quán)力機構(gòu),集團理事會為集團最高決策機構(gòu)。”據(jù)石麟小學(xué)校長杜建青介紹,2017年至今,石麟教育集團基于“從均衡走向優(yōu)質(zhì)”的集團新時代發(fā)展定位,集團以教育共同體的形態(tài)積極探索新發(fā)展方向,逐漸形成“一源二核四體多聯(lián)”的集團化發(fā)展新格局,即以“石麟小學(xué)+”為教育文化與社會形態(tài)教育共同體的本源,以恒大校區(qū)、匯僑校區(qū)兩所緊密型校區(qū)為二核,以文昌中心校、崮云湖中心校、張夏中心校、丹鳳校區(qū)四所學(xué)校為四體,以集團內(nèi)六所學(xué)校輻射聯(lián)動其他學(xué)校為多聯(lián)。石麟本部在課程建設(shè)、課堂改革引領(lǐng)、教師專業(yè)發(fā)展等全方面“獻血”,實現(xiàn)了本部做精,分校做強,發(fā)展共航,促進了教育資源的優(yōu)化配置與合理利用,不僅石麟小學(xué)成為市首批領(lǐng)航學(xué)校,而且文昌中心校和恒大校區(qū)也躋身市新優(yōu)學(xué)校。
  用好名校資源“發(fā)動機” 構(gòu)建新名校再組新共同體
  既要充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教育品牌的輻射和帶動作用,不斷縮小校際間、區(qū)域間、城鄉(xiāng)間教育差距,又要尊重成員校辦學(xué)自主權(quán),尊重每一所學(xué)校文化傳統(tǒng)與辦學(xué)特色。為此,長清區(qū)教育和體育局發(fā)布實施《集團化辦學(xué)三年行動計劃》,明確10項任務(wù),頂格推進,實現(xiàn)集團(聯(lián)盟)學(xué)校干部教師交流、財務(wù)管理、教育教研、評優(yōu)選先等工作的制度化、科學(xué)化、規(guī)范化,推進優(yōu)質(zhì)學(xué)校、潛力學(xué)校、薄弱學(xué)校捆綁式發(fā)展,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源規(guī)模擴張,推進教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。
  “集團化辦學(xué)是一種著眼于均衡發(fā)展而立足于提升質(zhì)量的辦學(xué)模式,有利于充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教育資源輻射引領(lǐng)作用,加快推進辦學(xué)體制改革,提高中小學(xué)的整體辦學(xué)效益和水平,滿足人民群眾日益強烈的對優(yōu)質(zhì)均衡教育的需求。”而如何把握集團化辦學(xué)的實質(zhì)內(nèi)涵,長清區(qū)教育和體育局黨組書記、局長王少輝表示,未來將從以下幾方面聚焦發(fā)力。一是用好“名校資源”這個“發(fā)動機”,由一所優(yōu)質(zhì)學(xué)校與一所或多所新建學(xué)校、薄弱學(xué)?;蜣r(nóng)村學(xué)校組合,構(gòu)成新的教育有機體,縮小校際差距。二是讓“共同體概念”引領(lǐng)名校輸出師資到成員校帶動教師成長,讓名校教師從“自己干”的骨干向“帶著干”的師父、領(lǐng)路人轉(zhuǎn)型,打破名師鉆研業(yè)務(wù)的“天花板”、培訓(xùn)教研的“天花板”,破解校長職業(yè)倦怠的“天花板”。同時,以“共同體”作為優(yōu)質(zhì)教育資源的“孵化器”,解決“資源稀釋”問題,形成“名校組建共同體——共同體孵化新名校——新名校再組新共同體”的可持續(xù)發(fā)展之路。
  王少輝表示,今后三年,長清區(qū)將在積極引進國內(nèi)省內(nèi)優(yōu)質(zhì)教育品牌的同時,瞄準濟南市一流水平,以集團化辦學(xué)為抓手,全力打造長清區(qū)本土優(yōu)質(zhì)教育品牌,不斷提升教育核心競爭力,切實扛起教育強區(qū)的重任。
編輯:時金
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